Тест Конфліктна взаємодія

Питання для підготовки:

Види, основні джерела і причини виникнення конфліктів в організаціях та в сфері управління. Наслідки конфліктів в організації. Принципи та методи подолання конфліктів в організаціях та у сфері управління.

Критерії оцінювання:

Кількість правильних відповідей:

(1 питання – 0,25 бала) – усього 10 питань – 2,5 балів


Кількість дозволених спроб: 2

Обмеження в часі: 15 хв

Метод оцінювання: Краща оцінка.